20206月12日早上，信产实业会议议程了2020年工作目标权责创意书签订典礼暨第每次次企业经营标准化管理员课程培训，扩大会议由副副经理副经理罗立勇领导。

在2020年总体目标权利与义务创意书签订的宣誓仪式上，先由信产股东长和总副总签订的2020年可靠可靠分娩加工承担状，随后信产总经历与信产本部相关部门管理分管上司上司和相关部门管理经历签署协议年终工作的要求承担书，后面是信产总经历于全资、控股子公司子公司承担人签署协议年终一体化考评考评承担书和可靠可靠分娩加工承担书。能够签署协议要求承担书，信产群假设按照“准备相同、钓鱼任务不够、公式不降反升”的底线，将年终一体化考评要求和可靠可靠分娩加工承担参与落细全面落实，进一点确保安全做完湘投群制定的年终生意要求。

目标责任书签订仪式后，信产集团举行了第一次管理人员培训，本次培训的主题是由信产集团党委书记、董事长姚剑波主讲《新形势下如何做好企业基层党支部书记工作》。姚剑波书记围绕新形势下对企业基层党支部书记的要求，从八个方面系统讲述了企业基层党支部和党支部书记的职责使命和能力要求，详细阐述了基层党组织在国有全资、控股企业所必须发挥的引领作用，为信产集团的中高层管理人员和各支部支委上了一堂生动的党课。

最后，姚剑波书记就信产集团目前面临的发展形势和所做的重点工作情况向与会人员做了沟通和分享，并对向后的工作提出了五点要求：一是要加强学习，强化政治信念，提高专业能力；二是要讲奉献，中高层管理人员和基层党支部支委要有“守土有责、守土担责”的意识，先讲奉献、再谈索取；三是要守住底线，筑牢思想防线，提高拒腐防变的能力；四是要加强团结，遇事多沟通多交流；五是要充满信心。